In vielen Fällen finden die Events an ungewöhnlichen Orten statt. Hotels und Kongresszentren in belebten Gegenden sind beliebte Event- und Veranstaltungsorte für Roadshows und Produktvorstellungen. All diese Events benötigen einen gut strukturierten Logistikablauf.
Spannende und vielseitige Aufgabe für erfahrenen Beschaffungsspezialisten Projektbezogener Einkauf von Eventleistungen wie Hotels, Locations, Event- und Medientechnik, Messebau, Catering und weiteren Dienstleistern Verantwortung für den Travel-Einkauf (Fluggesellschaften, Reiseveranstalter, Rahmenverträge) sowie ausgewählte interne Beschaffungen Selbstständige Vertragsverhandlungen und -abschlüsse inklusive rechtssicherer Ausgestaltung von Zahlungs-, Storno- und Haftungsregelungen Einkaufscontrolling mit Erstellung und Auswertung relevanter Reports und Kennzahlen zur Steuerung von Kosten und Effizienz Sicherstellung von Qualität und Wirtschaftlichkeit mit Ergebnis- und Budgetverantwortung, Fokus auf Mehrwert und Zusatzleistungen Aktive Weiterentwicklung nationaler und internationaler Lieferantenbeziehungen sowie Initiierung und Begleitung von Verbesserungs- und Prozessoptimierungsprojekten Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder äquivalentes Studium Mindestens drei Jahre operative Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im Event-, Veranstaltungs-, Touristik- oder Hotellerieumfeld Ausgeprägtes kaufmännisches und rechtliches Verständnis, insbesondere im Vertrags- und Verhandlungsmanagement Idealerweise Erfahrung im Umgang mit internationalen Lieferantenstrukturen Sicherer Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel) sowie mit Warenwirtschafts- und CRM-Systemen Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr hohe Akribie und Qualitätsorientierung, hohe Eigenverantwortung und Belastbarkeit, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Teamorientierung und ebensolche Hands-On-Mentalität Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie eine äußerst verantwortungsvolle Tätigkeit, ein kollegiales und von Wertschätzung geprägtes Betriebsklima, ein spannendes und äußerst vielseitiges Wirkungsfeld, sehr gute fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein attraktives Vergütungsmodell.
Deine Vorteile: Direkte Festanstellung Du erhältst einen Vertrag direkt bei unserem Kundenunternehmen für dich entstehen keinerlei Kosten oder Aufwand.Attraktives Gehalt mit Prämien Dein Grundgehalt startet bei 55.000 EUR pro Jahr, ergänzt durch Sonderzahlungen sowie ein tägliches Budget für Hotel und Verpflegung.Internationale Einsätze Du bist weltweit unterwegs, lernst unterschiedliche Länder und Produktionsumgebungen kennen und arbeitest mit modernster Technik.Strukturiere Einarbeitung Du wirst Schritt für Schritt eingearbeitet inklusive Mentor, Schulungen und Weiterbildungen, die dich fachlich weiterbringen.Langfristige Sicherheit Dich erwartet ein zukunftssicheres Umfeld mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem global erfolgreichen Unternehmen Das bringst du mit: Technische Ausbildung Du bist ausgebildeter Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder hast eine vergleichbare technische Qualifikation.Automatisierungskenntnisse von Vorteil Erfahrung mit SPS-Systemen (z.
Ihre Aufgabe: Verteilung von Speisen und Getränken innerhalb der Wohnbereiche Annahme und fachgerechte Lagerung von Lebensmitteln sowie Einhaltung der Hygienevorschriften (HACCP) Mithilfe bei Reinigungsarbeiten Entlastung der Pflegekräfte durch Übernahme bei nicht medizinischen Tätigkeiten Wir wünschen uns: Keine spezifische Ausbildung erforderlich – Quereinsteiger (z.B. aus dem Bereich Hotel,- und Gastronomie) sind herzlich willkommen! Erste Erfahrungen im Service sind wünschenswert, aber kein Muss Sensibilität und Einfühlungsvermögen im Kontakt mit den Bewohner*innen Schnelle Auffassungsgabe, Engagement und Teamfähigkeit Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Eine spannende Reise, die schon seit mehr als 100 Jahren andauert, aber niemals langweilig wird – das ist die Geschichte von schauinsland-reisen. Dutzende Fluglinien, hunderte Länder, tausende Hotels und somit Millionen verschiedene Urlaubsmöglichkeiten. So vielfältig wie die Wünsche unserer Kunden sind auch die Aufgabenbereiche bei schauinsland-reisen.
Eine spannende Reise, die schon seit mehr als 100 Jahren andauert, aber niemals langweilig wird – das ist die Geschichte von schauinsland-reisen. Dutzende Fluglinien, hunderte Länder, tausende Hotels und somit Millionen verschiedene Urlaubsmöglichkeiten. So vielfältig wie die Wünsche unserer Kunden sind auch die Aufgabenbereiche bei schauinsland-reisen.
Ihre Aufgabe: Verteilung von Speisen und Getränken innerhalb der Wohnbereiche Annahme und fachgerechte Lagerung von Lebensmitteln sowie Einhaltung der Hygienevorschriften (HACCP) Mithilfe bei Reinigungsarbeiten Entlastung der Pflegekräfte durch Übernahme bei nicht medizinischen Tätigkeiten Wir wünschen uns: Keine spezifische Ausbildung erforderlich – Quereinsteiger (z.B. aus dem Bereich Hotel,- und Gastronomie) sind herzlich willkommen! Erste Erfahrungen im Service sind wünschenswert, aber kein Muss Sensibilität und Einfühlungsvermögen im Kontakt mit den Bewohner*innen Schnelle Auffassungsgabe, Engagement und Teamfähigkeit Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
September 2026: Ausbildung zum Koch (m|w|d) mit Zusatzqualifikation Hotel- und Gastronomiemanagement * Zulassung nur mit Abitur oder Fachhochschulreife. Ausbildungsbeginn ist ausschließlich ab dem 1. September 2026 möglich.
September 2026: Fachleute (m|w|d) für Systemgastronomie mit Zusatzqualifikation Hotel- und Gastronomiemanagement * Zulassung nur mit Abitur oder Fachhochschulreife. Ausbildungsbeginn ist ausschließlich ab dem 1. September 2026 möglich.
Das innovative europäische Themenkonzept, das größte zusammenhängende Hotel-Resort Deutschlands und die Wasserwelt Rulantica machen das Europa-Park Erlebnis-Resort das ganze Jahr über zu einer unverwechselbaren und einzigartigen Kurzurlaubsdestination.
Und sorgen dafür, dass Ihr neuer Job ganz Ihren Wünschen entspricht - in unbefristeter Anstellung, mit attraktiver Vergütung sowie guten Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. Das erwartet Sie Stellung der Unterkunft (Hotel/Montagewohnung)Wöchentliche SchulungsstartsZertifizierte Schulung / Ausbildung nach europäischen StandardAttraktive Vergütung + BranchenzuschlägeStart mit 10,82 € / Stundeab 7.
/Woche, Zuschläge für Mehrarbeitsstunden sowie Sonderzahlung bei Dienstjubiläum Erhöhte Verpflegungsaufwendung bei mehrtägigen Montageeinsätzen in Deutschland in Höhe von 38,00 €/Tag Bis zu 840 €/Jahr „Fit for work-Prämie“ zur Förderung der gesundheitsbewussten Lebensweise Regelmäßig bezahlte Reise- und Heimfahrten (je nach Entfernung, täglich, wöchentlich oder 14-tägig); selbstverständlich übernehmen wir alle Hotelübernachtungskosten in ansprechenden Hotels Sie erhalten Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnerunternehmen Die Sicherheit eines traditionellen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Weitere Informationen FILTRATEC Mobile Schlammentwässerung GmbH // Gerd Brückerhoff // T +49 281 403134 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe REMONDIS Maintenance & Services-Gruppe Als Teil der REMONDIS Maintenance & Services-Gruppe bieten wir nicht nur Jobs, sondern Perspektiven und gestalten die Zukunft.
Zubereiten & Präsentieren internationaler Speisen, Küchenorganisation, Speisepläne, Einkauf, fachgerechte Lagerung und alles, was sonst noch dazugehört: Als Koch/Köchin der Europa-Park Hotels bist Du fest in alle Prozesse eingebunden und lernst Deinen Beruf von der Pike auf. Begleitend und ergänzend zur Ausbildung in den Europa-Park Hotels werden Dir alle notwendigen praktischen Fertigkeiten wie auch theoretische Kenntnisse an der Berufsschule in Bad Überkingen vermittelt.
/Woche, Zuschläge für Mehrarbeitsstunden sowie Sonderzahlung bei Dienstjubiläum Erhöhte Verpflegungsaufwendung bei mehrtägigen Montageeinsätzen in Deutschland in Höhe von 38,00 €/Tag Bis zu 840 €/Jahr „Fit for work-Prämie“ zur Förderung der gesundheitsbewussten Lebensweise Regelmäßig bezahlte Reise- und Heimfahrten (je nach Entfernung, täglich, wöchentlich oder 14-tägig); selbstverständlich übernehmen wir alle Hotelübernachtungskosten in ansprechenden Hotels Sie erhalten Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnerunternehmen Die Sicherheit eines traditionellen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Weitere Informationen FILTRATEC Mobile Schlammentwässerung GmbH // Gerd Brückerhoff // T +49 281 403134 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe REMONDIS Maintenance & Services-Gruppe Als Teil der REMONDIS Maintenance & Services-Gruppe bieten wir nicht nur Jobs, sondern Perspektiven und gestalten die Zukunft.
Und genau diesen Einsatz belohnt Krones mit attraktiven Gegenleistungen: Vollumfängliche Reiseplanung Unsere Leistungen Vollumfängliche Reiseplanung Unterwegs bei unseren Kunden, bringt dich dein Job an die verschiedensten Orte auf der ganzen Welt – mal näher, mal weiter weg. Egal wo dich deine Reise hinführt: wir kümmern uns um Flug, Hotel, Mietwagen, aber auch Visum und Co. So kannst du dich voll auf deine Aufgabe konzentrieren. 24/7-Support in allen Lebenslagen Unsere Leistungen 24/7-Support in allen Lebenslagen Unvorhersehbare Ereignisse sind genau das: nicht vorhersehbar.
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Für unser Team im Bereich Project & Development Services in Berlin suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als Associate Project Manager (m/w/d) Corporate Real Estate Ihre Aufgaben Eigenverantwortliches Steuern von Neubau- und Umbauprojekten der Nutzungsklassen Büro, Hotel, Wohnen und/oder Industrie Begleiten und Mitgestalten von Projekten ab der Initiierungsphase Federführendes Leiten der Projektphasen (Planung, Vergabe, Ausführung und Übergabe) als verantwortlicher Projekt Manager und Bauherrenvertreter Nachverfolgen von Kosten- und Terminzielen, Sicherstellen der erforderlichen Qualitäten Eigenständiges Durchführen der technischen Due Diligence im Rahmen einer Immobilientransaktion Pflegen von Kontakten zu Investoren, Eigentümern und Nutzern Ihr Profil Abgeschlossenes Studium als Architekt oder Bauingenieur (m/w/d) Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Bau- und Projektmanagement Fundierte Erfahrung in der Organisation, Vorbereitung und Abwicklung von Bauprojekten diverser Nutzungsklassen Gute Kenntnisse in den bestehenden Verordnungen (AHO, HOAI, VOB, BGB) und Normen (DIN) Mehrjährige Erfahrung im Einsatz von Software zur Kosten- und Terminsteuerung, wie beispielsweise MS Project Sehr gute Microsoft Office-Kenntnisse Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägtes Maß an Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit und eine hohe Dienstleistungsorientierung Unser Angebot Gestaltungsfreiheit für Aufgaben und Projekte Täglicher Zugang zum internationalen Marktgeschehen Aktiver Austausch im globalen Branchen-Netzwerk Flache Hierarchien für ein reibungsloses Vorantreiben von Projekten Ein Miteinander auf Augenhöhe Raum zum Verwirklichen, nicht nur zum Arbeiten Eine Anerkennung Ihrer Leistung – auch monetär Und die Möglichkeit Ihre Fähigkeiten auszubauen und Ihre Karriere voranzutreiben JLL mitgestalten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
Über JLL Seit mehr als 200 Jahren unterstützt JLL, ein weltweit führendes Gewerbeimmobilien- und Investmentmanagementunternehmen, seine Kunden beim Kauf, Bau, der Nutzung, Verwaltung und Investition in eine Vielzahl von Gewerbe-, Industrie-, Hotel-, Wohn- und Einzelhandelsimmobilien. Als Fortune-500® -Unternehmen mit einem Jahresumsatz von 20,9 Milliarden US-Dollar und Niederlassungen in mehr als 80 Ländern weltweit bieten unsere rund 103.000 Mitarbeiter die Leistungsfähigkeit einer globalen Plattform in Kombination mit lokaler Expertise.