Excelsior Hotel Ernst sucht in eine/n Junior Sommelier (m/w/d) (ID-Nummer: 13690494)
Moselstern-Hotels GmbH & Co. KG sucht in eine/n Reservierungs Distribution Mitarbeiter (m/w/d) (ID-Nummer: 13690453)
Seetel Hotel GmbH & Co. Betriebs-KG sucht in eine/n Koch (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ID-Nummer: 7422436)
Hotel Der kleine Prinz sucht in eine/n Auszubildende Koch / Köchin (m/w/d) (ID-Nummer: 8302951)
Hotel Der kleine Prinz sucht in eine/n Auszubildende Hotelkauffrau / Hotelkaufmann (m/w/d) (ID-Nummer: 8302949)
Best Western Hotel Brunnenhof sucht in eine/n Hausdame / Housekeeper (ID-Nummer: 13352157)
25hours Hotel Frankfurt the Goldman sucht in eine/n General Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13733917)
Hotel Der Sonnenhof sucht in eine/n Reservierungsmitarbeiter (m/w/d) (ID-Nummer: 13671248)
HOTEL AM MEER & SPA sucht in eine/n Frühstückskellner (m/w/d) Teil- oder Vollzeit, 5-Tage-Woche (ID-Nummer: 13726999)
Seevital Hotel sucht in eine/n Chef de Rang (m/w/d) (ID-Nummer: 9189425)
Van der Valk Hotel Berlin Brandenburg sucht in eine/n Convention & Event Sales Coordinator (m/w/d) (ID-Nummer: 13667271)
Hotel Lüttje Burg sucht in eine/n Servicekraft (m/w/d) (ID-Nummer: 13718025)
Mit einem Vollsortiment, bestehend aus allen Lebensmittelbereichen sowie Technik, Ausstattung und Systemlösungen, sind wir der zuverlässige Partner für Hotel, Gastronomie und Gemeinschaftsverpflegung. Der ständige Ausbau unserer Marktposition wird begleitet durch eine voranschreitende Ausweitung der Vertriebsgebiete in das europäische Ausland.
Um dies zu ermöglichen, beherbergt das Coreum auf 120.000 m² einen Expo-Park mit zahlreichen Aktionsflächen, eine ganzjährige Ausstellung, Seminar- und Tagungsräume, Büros, Werkstätten, Eventflächen in- und outdoor, ein Hotel mit 129 Wohlfühlzimmern, Bar und Restaurants. Das Coreum ist Plattform, Showroom, Akademie und Eventlocation für alle, die sich von großen Maschinen faszinieren lassen.
Mein Arbeitgeber Das Kundenunternehmen ist ein auf anspruchsvolle Aluminium-Glas-Fassaden und Sonderkonstruktionen spezialisiertes Metallbauunternehmen, das seinen Kunden von Beratung und Planung bis zu Fertigung, Beschichtung, Logistik und Montage alles aus einer Hand bietet Allgemeine Korrespondenz, Bearbeitung von E-Mails, Postein- und -ausgang sowie Telefonkommunikation inklusive Weiterleitung relevanter Informationen Organisation und Sicherstellung strukturierter Abläufe im Büroalltag Erstellung und Versand von Ausgangsrechnungen gemäß 14 Abs. 4, 14a Abs. 5 UStG (digital oder postalisch) Pflege von Debitorenstammdaten und abrechnungsrelevanten Informationen im System Verwaltung der Ablage, sowohl digital (DMS) als auch analog Organisation von Fahrzeugzulassungen und -abmeldungen in Zusammenarbeit mit Zulassungsdiensten sowie Bestellung von Tankkarten Verwaltung und rechtzeitige Bestellung von Büromaterialien sowie Getränkeeinkauf und -überwachung Vorbereitung und Nachbereitung von BesprechungsräumenOrganisation von Geschäftsreisen (Hotel, Flug, Bahn, Mietwagen) inklusive Kostenübernahmeerklärungen gemäß ReisekostenrichtlinieMitwirkung bei Sonderkonditionsverträgen mit Hotels und eigenständige Einschätzung von Bahncard-Buchungen für Mitarbeitende Vorbereitung, Organisation und Betreuung von Veranstaltungen und Terminen Sehr gute Erfahrung im Office-Management oder vergleichbaren administrativen Tätigkeiten Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office und gängiger Büro-Software zur Korrespondenz- und Ablageverwaltung Sicherer Umgang mit Buchhaltungsprozessen, insbesondere in der Auftragsbearbeitung und Rechnungserstellung gemäß UStG Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Organisationsgeschick Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten als interne und externe Ansprechperson Abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Verantwortungsbereichen und direktem Kontakt zur Geschäftsführung Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld Arbeit in einem strukturierten und wertschätzenden Team Unterstützung bei der Einarbeitung und individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten Bereitschaft in die Region umzuziehen wird begrüßt, um optimale persönliche Integration zu gewährleisten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation bis zu 50.000,00 € Jahresbruttogehalt (bei einer 40-Stunden-Woche) Ihr Kontakt Ansprechpartner Orkun Demirci Referenznummer 854883/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)231-96325295 E-Mail: orkun.demirci@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Das Kundenunternehmen ist ein auf anspruchsvolle Aluminium-Glas-Fassaden und Sonderkonstruktionen spezialisiertes Metallbauunternehmen, das seinen Kunden von Beratung und Planung bis zu Fertigung, Beschichtung, Logistik und Montage alles aus einer Hand bietet Allgemeine Korrespondenz, Bearbeitung von E-Mails, Postein- und -ausgang sowie Telefonkommunikation inklusive Weiterleitung relevanter Informationen Organisation und Sicherstellung strukturierter Abläufe im Büroalltag Erstellung und Versand von Ausgangsrechnungen gemäß 14 Abs. 4, 14a Abs. 5 UStG (digital oder postalisch) Pflege von Debitorenstammdaten und abrechnungsrelevanten Informationen im System Verwaltung der Ablage, sowohl digital (DMS) als auch analog Organisation von Fahrzeugzulassungen und -abmeldungen in Zusammenarbeit mit Zulassungsdiensten sowie Bestellung von Tankkarten Verwaltung und rechtzeitige Bestellung von Büromaterialien sowie Getränkeeinkauf und -überwachung Vorbereitung und Nachbereitung von Besprechungsräumen Organisation von Geschäftsreisen (Hotel, Flug, Bahn, Mietwagen) inklusive Kostenübernahmeerklärungen gemäß Reisekostenrichtlinie Mitwirkung bei Sonderkonditionsverträgen mit Hotels und eigenständige Einschätzung von Bahncard-Buchungen für Mitarbeitende Vorbereitung, Organisation und Betreuung von Veranstaltungen und Terminen Sehr gute Erfahrung im Office-Management oder vergleichbaren administrativen Tätigkeiten Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office und gängiger Büro-Software zur Korrespondenz- und Ablageverwaltung Sicherer Umgang mit Buchhaltungsprozessen, insbesondere in der Auftragsbearbeitung und Rechnungserstellung gemäß UStG Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Organisationsgeschick Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten als interne und externe Ansprechperson Abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Verantwortungsbereichen und direktem Kontakt zur Geschäftsführung Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld Arbeit in einem strukturierten und wertschätzenden Team Unterstützung bei der Einarbeitung und individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten Bereitschaft in die Region umzuziehen wird begrüßt, um optimale persönliche Integration zu gewährleisten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation bis zu 50.000,00 € Jahresbruttogehalt (bei einer 40-Stunden-Woche) Ihr Kontakt Ansprechpartner Orkun Demirci Referenznummer 854883/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)231-96325295 E-Mail: orkun.demirci@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit einem Vollsortiment, bestehend aus allen Lebensmittelbereichen sowie Technik, Ausstattung und Systemlösungen, sind wir der zuverlässige Partner für Hotel, Gastronomie und Gemeinschaftsverpflegung. Der ständige Ausbau unserer Marktposition wird begleitet durch eine voranschreitende Ausweitung der Vertriebsgebiete in das europäische Ausland.
Clayton Hotel Berlin Tiergarten sucht in eine/n General Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13704366)
ATLANTIC Hotel Universum sucht in eine/n F&B Assistent (w/m/d) (ID-Nummer: 13769905)
Hotel Eibl-Brunner sucht in eine/n Chef de Rang (m/w/d) (ID-Nummer: 13699521)
Hotel Eibl-Brunner sucht in eine/n Chef de Partie (m/w/d) (ID-Nummer: 13699522)
Adina Apartment Hotel Stuttgart sucht in eine/n General Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13569769)
Steigenberger Hotel München sucht in eine/n Cluster Convention Manager (all genders) (ID-Nummer: 13513440)
Lufthansa Seeheim - More than a Conference Hotel sucht in eine/n Praktikant (m/w/divers) im Bereich Veranstaltungsverkauf (ID-Nummer: 7697999)
ATLANTIC Hotel Heidelberg sucht in eine/n Frühstücksservicemitarbeitende (w/m/d) (ID-Nummer: 13502078)
Sheraton Hannover Pelikan Hotel sucht in eine/n Leitende Hausdame / Executive Housekeeper (m/w/d) (ID-Nummer: 13144263)
Hotel Platzhirsch sucht in eine/n Servicemitarbeiter (m/w/d) (ID-Nummer: 13726967)
Cliff-Hotel Rügen sucht in eine/n Empfangsmitarbeiter (m/w/d) (ID-Nummer: 7185822)
IFA Schöneck Hotel & Ferienpark sucht in eine/n Mitarbeiter Housekeeping (m/w/d) (ID-Nummer: 13156878)
Das innovative europäische Themenkonzept, das größte zusammenhängende Hotel-Resort Deutschlands und die Wasserwelt Rulantica machen das Europa-Park Erlebnis-Resort das ganze Jahr über zu einer unverwechselbaren und einzigartigen Kurzurlaubsdestination.
Arbeitszeit – montags bis freitags sowie an Wochenenden in der Zeit zwischen 07:15 Uhr bis 13:30 Uhr & frühzeitige Dienstplanung Stundenlohn – ab 14,81 € plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit (Tarifvertrag des Deutschen Hotel- und Gaststättenverbands (DEHOGA)) und du kannst mit einer pünktlichen Zahlung rechnen Urlaubsanspruch – 30 Tage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Weiterentwicklung – Profitiere von unseren verschiedenen Entwicklungsprogrammen, um sowohl fachlich als auch persönlich zu wachsen.
Romantik Hotel Landhaus Bärenmühle sucht in eine/n Stationskellner/in in stilvollem Restaurant mit französischem Esprit (ID-Nummer: 13769885)
IU Internationale Hochschule sucht in eine/n Duales Studium Tourismusmanagement (B.A.) - Bayerischer Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Bayern e.V. (ID-Nummer: 13762715)
Wallisch GmbH Hotel & Restaurant Freisinger Hof sucht in eine/n Stellvertretender Empfangsleiter (m/w/d) (ID-Nummer: 12764530)
Hotel Adlon Kempinski sucht in eine/n Chef de Rang (m/w/d) - F&B Team (ID-Nummer: 13672546)
Hotel Maximilian sucht in eine/n Masseur (m/w/d) (ID-Nummer: 13403022)
Seehörnle Bio Hotel & Gasthaus sucht in eine/n Koch (m/w/d) (ID-Nummer: 13109682)
Hotel Maximilian sucht in eine/n Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) ab August 2026 (ID-Nummer: 13591213)
Dafür pflegen Sie die Personalstamm- und Bewegungsdaten im Personalmanagementsystem und verwalten die Personalakten Für Ihren definierten Mitarbeiterkreis führen Sie selbstständig die monatlichen Entgeltabrechnungen durch und sorgen für einen reibungslosen Prozess Bei Bedarf stellen Sie routinemäßige Bescheinigungen für Mitarbeitende und Behörden aus Sie teilen Ihre Fachexpertise durch die Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalwirtschaftlichen Fragestellungen Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die Abteilung Personalmanagement zeitgemäß aufstellen dafür unterstützen Sie uns bei der Konzeption und Einführung neuer Personalprozesse Ihre Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d) oder eine Weiterbildung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder Personalkauffrau (m/w/d) Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalwesen / HR Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Optimalerweise Kenntnisse in der Anwendung von P&I LOGA Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Word und Excel Organisationstalent, die Fähigkeit zu priorisieren und eine zuverlässige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Fähigkeit, in komplexen Themen sachgerechte Lösungen zu finden Flexibilität in einem sich wandelnden Umfeld Freude an Optimierungen und der Mitgestaltung neuer Prozesse Ihre Vorteile: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zu vermögenswirksamen LeistungenJahressonderzahlung Heiligabend und Silvester frei Zahlreiche Vergünstigungen für z. B. Fitnessstudio, Veranstaltungen, Leihwagen oder E-Bike und Hotels Persönliches Gesundheitsbudget für die Teilnahme an Gesundheitskursen Finanzielle Unterstützung für u. a. Kinderbetreuung, Sehhilfen und private Krankentagegeldversicherung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mitbestimmung bei der Optimierung von Prozessen für die Zukunft Sind Sie bereit für etwas Neues?
Hotel Maximilian sucht in eine/n Event- & Veranstaltungsleiter (m/w/d) (ID-Nummer: 13694151)
DAS ALTMÜHLTAL Hotel & Restaurant sucht in eine/n Chef de Partie (m/w/d) Staderer Fine Dining (ID-Nummer: 13667284)
Mövenpick Hotel Hamburg sucht in eine/n Meetings & Events Sales Coordinator (m/w/d) (ID-Nummer: 13718065)
Eine spannende Reise, die schon seit mehr als 100 Jahren andauert, aber niemals langweilig wird – das ist die Geschichte von schauinsland-reisen. Dutzende Fluglinien, hunderte Länder, tausende Hotels und somit Millionen verschiedene Urlaubsmöglichkeiten. So vielfältig wie die Wünsche unserer Kunden sind auch die Aufgabenbereiche bei schauinsland-reisen.
Und sorgen dafür, dass Ihr neuer Job ganz Ihren Wünschen entspricht - in unbefristeter Anstellung, mit attraktiver Vergütung sowie guten Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. Das erwartet Sie Stellung der Unterkunft (Hotel/Montagewohnung)Wöchentliche SchulungsstartsZertifizierte Schulung / Ausbildung nach europäischen StandardAttraktive Vergütung + BranchenzuschlägeStart mit 10,82 € / Stundeab 7.
Café Hasler-Hotel und Restaurant sucht in eine/n Betriebsleiter (m/w/d) (ID-Nummer: 13629238)
Crowne Plaza Frankfurt - Congress Hotel sucht in eine/n Meeting & Event Manager - Crowne Plaza Frankfurt (ID-Nummer: 13681553)
Brenner's Park-Hotel & Spa sucht in eine/n Auszubildende Kauffrau/-mann für Hotelmanagement (all genders) ab August 2026 (ID-Nummer: 13415568)
Brenner's Park-Hotel & Spa sucht in eine/n Auszubildende Veranstaltungskauffrau/-mann (all genders) ab August 2026 (ID-Nummer: 13667291)
HVJ GmbH & Co. KG Fairmont Hotel Vier Jahreszeiten Hamburg sucht in eine/n Guest Experience Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13718077)
Mövenpick Hotel Hamburg sucht in eine/n Ass. Housekeeping Manager / Stellvertretende Hausdame (m/w/d) (ID-Nummer: 13769865)